WhatsApp es una de las aplicaciones más utilizadas en el mundo. Sin embargo a un trabajador no le fue muy bien con esta mensajería ya que lo despidieron del trabajo por salirse de un grupo.
Un trabajador del sector de la hostelería que presta sus servicios en el hospital Puerta del Mar de Cádiz, fue despedido por abandonar el grupo de Whatsapp, en el que la empresa enviaba los cuadrantes con los turnos de trabajo de los empleados, emitía información acerca de cuestiones laborales y en el que controlaba la actividad de la plantilla.
Lo despidieron por salirse de un grupo de WhatsApp
El trabajador contó en su versión que su cese se debe a su reticencia a recibir las notificaciones de la empresa en el grupo creado en el que estaba incluido el resto de empleados.
Fuente: Pinterest
La decisión de abandonar el grupo fue motivada por la decisión de la empresa de que sus empleados enviaran fotografías y vídeos de lo que hacían en su día a día.
Después de que abandonara el grupo, el trabajador manifestó que había recibido presiones de la empresa para que regresara.
Luego el trabajador conoció de que la empresa no podía incluirle en el grupo sin consentimiento y ante su negativa a formar parte de ese grupo, fue despedido por la compañía.
Posteriormente, presentó una denuncia ante el sindicato CGT al considerar que “se vulneraban sus derechos” como trabajador. Los sindicatos denuncian que la forma de proceder de la empresa supone una vulneración tanto del artículo de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, como del derecho a la desconexión digital y al respeto de su intimidad.
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Estas historias se hacen virales de manera instantánea. Es por esto que ha tenido mucha repercusión el caso del trabajador que fue despedido del trabajo por abandonar el grupo de WhatsApp.